統一證券首度招募儲備主管 12位MA生力軍入列

有『證券業資優生』之稱的統一證券今年首度辦理『儲備主管招募計劃』,共計錄取12名,並隨即展開為期一周的儲備幹部新人訓練。統一證券儲備主管計劃以專案歷練、跨部門輪調、專屬Mentor指導與經驗傳承、教育訓練課程等系統化培訓,為統一證券培育新世代管理人才。

統一證券表示,結訓後MA的挑戰即將開始,期許MA透過主導各部門大數據分析、流程自動化等專案,以數位原生代的角度勇於挑戰舊思維,展現成果與績效,勉勵MA成為統一證券未來的優秀幹部。 人才是企業生存的關鍵,統一證券108年EPS1.725元在券商排名第三;109年獲利累積至7月份EPS1.418元穩坐券商排名第一,在新冠疫情反彈的股市熱潮下,公司將獲利績效回饋與社會,提供優秀學子就業機會。未來,統一證券將持續推動此計劃,以加速引進優質人才。