生涯規劃

在現代，「安定的企業」並不存在！以為只要進入大型企業任職，按照任職年資升遷。薪資也會隨著任職年資自然上漲，而且也不會被開除。只要在公司安分地工作，任何人都能拿到退休金，在退休年齡順利退休，大家都是這麼認為的。

你是否和他一樣？身著畢業學士袍，滿校園歡快的留影後，卻接來更多的徬徨？照著父母和老師說的，認真讀書、從好學校畢業、進了正派有名氣的公司工作，卻仍然日夜懷疑人生、繼續憋屈鬱悶的活在社畜現實中？

工作認真努力，不保證職涯順利。 無論是事業或生活，大家都希望能夠順遂發展下去。萬一失敗了，必須流落街頭，那是無法接受的慘劇。所以若是你的生涯計劃毀了，或是你想大幅改變人生，你有什麼可靠穩健的計劃？

「不是每位員工都適合引導創新思維」，但高階主管或是創業者，一定要提升理解創新的思維與思辨，至少要接觸。

近幾年，「斜槓人生」或如憲哥在書中更倡導的「工作組合」（job portfolio）似乎成了一個很熱門的話題，那是因為大多數人都嚮往能夠擁有多重職業與身分、享受多元生活，而不是「從一而終」地將自己綁死在一項專業或工作上，每日朝九晚五地過著一成不變的人生。

現在，你的人生是處於「登山」的階段？還是「泛舟」的狀態呢？

我的朋友都知道，我是一個「時間管理怪物」。從二○一四年立志全職寫作開始，每天都覺得時間不夠用；加上二十八歲才從工廠離職，人生軌道大轉彎，更覺得沒有多餘時間可以浪費。因此我建立了一套規畫未來的方式，這方式請容我先賣個關子。

身為領導者必須對追隨者傾注信賴與情感，相信大家都能理解這點。然而，理解是一回事，實際執行卻又是另一回事了。

你可能不需要決定要不要啟動月球任務，但很可能需要做其他一樣可怕的決定。也許你正考慮結束一段不快樂的感情，但又害怕孤單。或者，你正考慮離開乏味的工作，開始創業，卻又擔心潛在的財務不確定。或者，你想寫一部小說，但是擔心別人不欣賞你的作品。或者，你正考慮在工作中啟動一項新專案，但是擔心專案失敗。

人人都在問：「未來工作在哪裡？」國際獵頭教你跳脫框架，漂亮轉職。