瀏覽標籤

工作哲學

早什麼安啊

在本書中,安成敏寫下幾乎是所有上班族都曾在公司遇見的無奈情況,完整呈現99%上班族心有戚戚焉的每個瞬間。是一本絕對讓上班族笑著、笑著就哭了的爆笑厭世散文集,如果你是還沒離職成功、不適合上班,只適合躺著的心苦上班族,這裡可以讓大家找到暫時百毒不侵、又可以在公司好好存活下來的方法!

聰明懶人學

比爾蓋茲說:「我讓懶人做困難的工作,因為懶人能夠找到最簡單的方法完成任務。」千萬別小看懶人,因為推動著地球旋轉的,往往正是這些懶腦袋!研究指出,具有懶人特質的人在簡化任務及流程上最具創新力,為了減輕工作負擔,他們願意先投入時間及腦力找出好方法後,再好好享受新方法所帶來的好處。

世界不是繞著你轉!與人共事的「黃金建議」

或許你學到最大的人生道理會是:「世界不是繞著你轉。」— — 夏儂.L.阿爾德(Shannon L. Alder),作家 法則9:採用最適合他人的溝通方式,而不是選擇自己偏好的方式。 朋友愛麗斯的專案小組裡,有兩位工作能力旗鼓相當的成員,他們的角色功能相同,她對兩個人也給予同等高度的評價。可是小組成員給愛麗斯的回饋中,其中一人覺得她「管太多」,另一個人卻希望她能「多來關切」。其實愛麗斯對這兩位成員都保持一致的態度。那麼這些矛盾的回饋,又怎麼可能同時都是對的呢?

黑天鵝語錄:你最不敢挺身對抗的人是你自己

身為知識有限的人類,我們在面對沒有觀察到、不可見也未可知的事物時,會把生活和世界硬生生擠進界定分明的商業化觀念、簡化的分類、特別打造的辭彙和經過包裝的敘事文章裡,藉以消除內心的緊張。

老闆不要看!給企業新鮮人的建議

你在進入職場的頭幾個月或頭幾年會學到很多東西,也可能更深入認識你這份工作、獲得認可、加了薪、甚至職務得到升遷。但是,你早晚還是會碰到以下這些危機...

熱情人生的冰淇淋哲學

在生活裡,做選擇通常也意味著失去。因此我建議,不必做選擇,而是改成「聚焦」。為了讓你理解我所講的「聚焦」是何意義,請想像自己置身於一家冰淇淋店。這家冰淇淋店很棒,販售各種口味的冰淇淋、優格冰淇淋、冰沙、雪泥和義大利冰淇淋,讓人看得眼花撩亂。如果老闆說你只能挑選一種口味,而且從今天起一輩子都只能吃這種口味,你可能還沒做出「正確」選擇,店就打烊了—而你還沒吃到冰淇淋。

我的人生 就是我的事業

要怎樣才能找到熱情?大多數人不也就是學著去「愛」自己的工作嗎?如果我並不特別,要怎樣才能找到邁向成功的事業?如果我的熱情不足以維持生計怎麼辦?我怎樣才能克服對失敗的恐懼?這些答案承認你所生活的世界對實現才華是有敵意的,如果你選擇從已經成功的人們那裡學習經驗,那麼邁向成功的事業就在你的掌握之中。

請捨棄「主管什麼都要會」觀念

這樣的觀念會逼死主管,有時候會害他們無路可逃造成機能不足,有的人甚至會身心衰弱。長此以往,越來越多新生代就不想做主管了。 不需要什麼都自己來,有些工作交給屬下或是派遣員工即可。

偷師

所謂「偷」,就是不知不覺,所謂「師」,就是向比你強、覺得值得模仿的對象學習。所有的學習,都是從模仿開始,不要怕一開始的效法,重要的是,如何把效法轉化成自己的想法與概念。曾經聽到有人說:抄一篇論文叫抄,十篇叫參考,一百篇叫研究。