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企業

北美|時薪15美元成新常態

美國總統拜登上任後,力推最低時薪15美元,曾引發企業與國會內部不少疑慮。如今經濟解封美國面臨缺工危機,許多商家為搶人調高待遇,意味時薪15美元成為新常態。

挺過疫情 企業最想做、也最該做這件事

新冠疫情全球大流行,大自政策規劃執行、經濟統計,個別至企業經營、民眾消費,都是「不正常」的狀況,幾乎每個人都能開出一張「疫後最想做的事」清單;對於企業經營者來說,第一要務是順利挺過疫情,疫情之後有75%的企業,想將「創新」列為優先事項,逾六成有意加大針對創新進行投資。 此項最新調查,來自波士頓顧問公司 (Boston Consulting Group)發佈的《2021 年最具創新力企業》報告,針對全球1,600名創新型企業高層。其中最令人驚訝的是,將創新列為「TOP

東北亞|懸崖邊上的最低時薪

在疫情重創經濟時刻,韓國政府決定調高最低時薪,理由是不能因為疫情造成損失,就犧牲了靠最低工資吃飯的低薪勞動者。然而,對企業界與商家而言,政府的這項決定,有如將他們踹下懸崖,勞工也不得不失業。

成功人士的「退休課」 顏漏有精選書單

AAMA 校長顏漏有在 Tatler 專訪中,向我們推薦三本由企業管理延伸至真實人生的讀物,同時也以自身經驗出發,分享這些書籍在他人生的不同階段,分別帶來什麼不同影響。 《覺醒的年代:解讀弔詭新未來》 顏漏有精選書單:《覺醒的年代:解讀弔詭新未來》 Charles Handy 所著的《覺醒的年代》將人生的不同階段比喻為「四季」,從年輕時的學習、奮鬥,到人生下半場的退休,最後終至迎接死亡的階段。

企業大量解僱 逐月惡化

國內疫情4月底轉趨嚴峻,不少企業在苦撐一年之後,只能進行瘦身,光是去年通報大量解僱的人數就是前年近一倍,而今年受到疫情影響,光5月就有25家企業通報大量解僱、影響661人,其中以中小企業宣布大量解僱情況更是明顯。 勞動部公布最新大量解僱統計,今年截至5月為止,累計有77家企業通報實施大量解僱,計劃解僱2,321人,更從1月開始逐月增加,從單月11件來到單月25件。

企業獲利佳 陸股基金蓄勁

大陸疫情控制得宜,加上疫苗施打順利,預期年底可達群體免疫目標,企業獲利、居民消費將漸入常軌,景氣行情有機會引領陸股多頭走勢。 兆豐國際中國內需A股基金經理人黃家慶指出,依據中金公司預估2021年全體A股、A股(扣除金融)上市企業淨利潤年增率分別達26.4%、47.3%,在低基期效應下,成長率明顯高於前兩年,成為陸股最佳後盾。

EMBA夯 企業高管掀重返校園潮

國內知名企業家或高階幹部,重拾書本上學去蔚為潮流!中興大學EMBA企業領袖組今年錄取新生,包括上市公司的康呈生醫董事長周建君、崇越電通副執行長蔡文華,及上櫃公司皇將科技總經理張凱勛等多人,今年9月將入學。 除充實專業知識外,還可吸收新知如人工智慧物聯網(AIoT)、企業經營經驗分享,及建立各行各業的人脈。

近九成企業主管 不滿疫苗取得進度

企業界群起抗「疫」!根據《遠見》新冠肺炎疫苗政策企業滿意度大調查顯示,高達88%不滿政府取得進口疫苗的進度落後;逾半企業主管考慮出國打疫苗,首選美國;更要緊的是,自5月中實施三級警戒至今滿一個月,逾五成企業營收下降,居家上班效率降低。 企業界不滿主要有三點,包括近八成不滿疫苗採購與分配政策,近九成不滿取得進口疫苗進度,及八成認為規劃施打時程太慢。未來若疫苗開放採購,八成企業主管願買給員工接種,八成願採購捐給社會。

疫情升溫 企業聯名鎮瀾宮商品夯

疫情升溫,民眾祈求健康,直接帶動企業與大甲鎮瀾宮聯名商品熱!大甲鎮瀾宮最近與旺旺、華新醫材集團等知名企業,共同推出「防疫除瘟祈福平安組」,將商品全部過爐祈福;另民間業者與大甲鎮瀾宮聯名商品,以口罩業者最多,包括華新醫材集團等五家業者,就連台中福華大飯店今年推出的端午節粽子禮盒,也應景與大甲鎮瀾宮聯名。