縮短交易時間 歐洲資產管理界加入聲援

歐洲的長時數交易文化再度面臨挑戰,繼分別代表銀行與投資人的遊說團體發難,要求倫敦證交所在內的歐洲交易所縮短交易時間後,歐洲資產管理業也加入呼籲行列,藉以增加業界多元性及改善股市流動性。

根據諮詢機構K&K Global Consulting所做的調查,受訪的73位歐洲資產管理公司資深交易員,有將近四分之三支持縮短交易所交易時間,以改善市場交易狀況。

不過調查也顯示,在這個男性主導的行業,認為致力平衡工作生活有助鼓勵金融業多元性的受訪者,比例不到6成。

歐洲已掀起縮短證交所交易時間的聲浪,該項最新調查結果,料為歐洲長時數交易文化的論戰再掀高潮。

11月初,以倫敦為基地的歐洲金融市場兩大產業組織-代表銀行的「歐洲金融市場協會」(AFME),以及代表投資人的「投資協會」(Investment Associations),呼籲將目前歐洲長達8個半小時的股市交易時間,縮短為7小時,改為每天上午9時至下午4時。

這兩大遊說團體主張,將每日開盤時間延後1小時,收盤時間提早半小時,有助強化交易員身心健康,提高低迷的成交量。

相較紐約證交所和其他亞洲股市,歐洲股市交易時段明顯來得長,若再加上與客戶交際應酬及其他工作,歐洲交易員一天上班時數長達14小時是家常便飯。

更何況像現在上午8時就開盤似乎無太大意義,因為股市交易量多集中在接近收盤的最後幾分鐘。

然而要求歐洲證交所縮短交易時間的呼聲,並未獲得普遍支持。有女性交易員認為,股市成交量低和交易所的男性主導文化是兩碼子事,不該混為一談。

他們主張金融服務業必須改變內部文化,提高女性員工薪酬待遇,給予她們合理的升遷機會,還有鼓勵輪班。

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