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金融理財

因應國際金融情勢 台新銀「人才培訓」獲保險卓越獎肯定

重視人才,讓台新銀行獲得「第八屆臺灣保險卓越獎-人才培訓專案企劃銀質獎」殊榮。台新銀行理財商品處副總經理盛季瑩在代表受領獎項後表示,國際金融情勢瞬息萬變,從各國不盡相同的稅務制度到近年來最熱門的反避稅、反洗錢等議題,都顯見金融人才所應具備專業廣度及深度的重要性,有足夠的專業也才能滿足客戶各面向的需求…

商研院輔導健康促進產業 十家業者參與媒合商機

由經濟部工業局指導,財團法人商業發展研究院Commerce Development Research Institute(簡稱「商研院 CDRI)」)主辦,於今(28)日下午於世貿中心舉辦「健康促進產業商機媒合會」,透過受輔導廠商分享目前的輔導成果。同時,與參加會議的產業進先進行交流,呈現不同領域的健康產業創新服務模式,希冀藉由資訊通科技應用與跨業整合,並推動更多不同領域的業者加入。今年更是以「共享經濟」、「虛實整合」的創新商業模式作為輔導重心。…

錠嵂八度蟬連《臺灣保險卓越獎》 保經代常勝軍

每兩年舉辦一次的保險界最高榮譽《臺灣保險卓越獎》常勝軍錠嵂保經今年表現依然耀眼突出,拿下「人才培訓卓越獎」金質獎、「公益關懷專案企畫卓越獎」金質獎、「資訊應用卓越獎」銀質獎、「保戶服務卓越獎」銀質獎,總共四項大獎。雙金雙銀的亮眼成績,不僅再刷新業界記錄,也證明錠嵂保經各項專業能力與經營實力的優秀表現,領先同業。 錠嵂卓越四大獎 三唯一企業經營實力無人可比…

中壽保卓獎穿金戴銀 獲雙獎肯定

資訊安全做數位轉型堅強後盾 人才培育成效卓越 樹立服務新典範 中國人壽堅持專業,長期重視人才培育,持續推動轉型創新,在財團法人保險事業發展中心主辦第8屆「台灣保險卓越獎」中,以優異表現獲得「資訊安全推展卓越獎」金質獎及「人才培訓專案企畫卓越獎」銀質獎,兩項大獎殊榮肯定,由中壽資深副總經理蘇錦隆及副總經理宋健榮代表受獎。…

新光人壽大傘退保險計畫

提到退休,國人普遍希望能夠活得「有錢」、活得「健康」,美好的退休生活該如何成真?能否提前成真?新光人壽推出「大傘退保險計畫」,幫助民眾提「錢」準備、「健」立保障,只要規劃好「財富自由」與「健康保障」,即可實現退而不休的自在生活。 依世界銀行(World…

中國人壽x SAS 攜手舉辦「AI 新銳領航者競賽」

AI (人工智能)正火熱,在金融科技浪潮下,中國人壽積極透過數位化及年輕化的思維與作為,從各面向加速數位創新的腳步,深化各項業務發展,提供更完善、有溫度的服務。今年進一步與全球數據分析領導企業SAS合作舉辦「2019 AI 新銳領航者競賽」,共同推動台灣金融發展,挖掘頂尖數據人才,中壽提供模擬實際環境資料,參賽學子能真實體驗企業導入AI營運,以建立「客戶最佳商品預測」AI 預測模型,活動總獎金達 62 萬元,歡迎大專院校三年級以上學生及碩士生組隊報名參賽。…

科法斯信用風險快訊

背景 2019年第二季度,香港本地生產總值(GDP)較去年同期溫和增長0.5%,低於預期水平;受貿易戰的影響,較上一季下降0.4%。香港經濟表現低迷的原因是內需不足、私人消費增長乏力、境內投資萎縮。美中貿易戰對香港轉口貿易造成了重要影響 ,導致消費萎縮及投資信心低迷,抑制了經濟增長。此外,惡化情況尚未充分反映香港持續抗議活動對零售業的影響。商業信心不足,加上零售業疲軟,很可能會繼續拖累第三季度的經濟增長。因此,科法斯對香港2019年本地生產總值(GDP)的預測由…

遠雄人壽「做自己的英雄」形象廣告 一週點閱破百萬

遠雄人壽推出「做自己的英雄」全新品牌形象廣告,並在Youtube、遠雄愛生活官方粉絲團及各大網路媒體強力放送,一週內點閱次數突破百萬,廣告傳遞「勉強 讓你變得更強」的概念,英雄不是一眼就能認出,也許不是別人,但可以是你自己。透過5位素人不放棄任何一個讓自己變強的可能,樂在工作同時勇敢追求的真實故事,喚起新世代面對現實,認真為人生加值的勇氣,也象徵遠雄人壽堅持在保險業一直默默耕耘,不畏艱困,持續為守護台灣每個家庭全力奮鬥。…